Система корпоративного управления в АО «НГК «Тау-Кен Самрук» выстроена таким образом, что позволяет обеспечить надлежащее управление и контроль, а также систему взаимоотношений между исполнительным органом, Советом директоров, Единственным акционером (АО «Самрук-Қазына) и стейкхолдерами. Система корпоративного управления направлена на рост долгосрочной стоимости и устойчивое развитие. В основе корпоративного управления – эффективность, оперативность и прозрачность. Более подробно ознакомиться со структурой корпоративного управления можно в разделе: Корпоративное управление – Структура.
Единственным акционером АО «НГК «Тау-Кен Самрук» является АО «Самрук-Қазына».
Общее руководство за деятельностью компании осуществляет Совет директоров, активно функционируют институты независимых директоров и комитеты Совета директоров.
В компании налажена работа Корпоративного секретаря, Службы внутреннего аудита, Комплаенс-офицера и Омбудсмена.
Коллегиальным исполнительным органом является Правление. Подробно ознакомиться с организационной структурой компании можно в разделе: Компания – Организационная структура.
В 2025 году АО «НГК «Тау-Кен Самрук» провело комплексную независимую диагностику корпоративного управления.
Для проведения оценки, по итогам предусмотренных процедур, в качестве независимого консультанта была определена компания ТОО «PricewaterhouseCoopers». Диагностика осуществлялась в соответствии с методологией АО «Самрук-Қазына».
Предыдущая независимая диагностика корпоративного управления была проведена в 2021 году, по результатам которой рейтинг составил «BB».
АО «НГК «Тау-Кен Самрук» системно и последовательно реализует мероприятия по совершенствованию корпоративного управления, обеспечивая прозрачность, эффективность и устойчивость внутренних процессов.
По результатам диагностики в 2025 году рейтинг корпоративного управления АО «НГК «Тау-Кен Самрук» за период 01.01.2023 – 31.05.2025 гг. повысился и составил «BBB».
Улучшения достигнуты в работе Совета директоров и исполнительного органа, а также в процессах прозрачности, раскрытия информации, устойчивого развития и соблюдения прав акционера.
КОДЕКС КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ